被公司拒绝休满158天产假，有哪些解决办法？

您有权休满产假，公司拒绝违法。依据《劳动争议调解仲裁法》，您应先与公司协商，若协商无果，公司行为将侵犯您的合法权益，可能导致您无法充分休息恢复，影响母婴健康。
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解决公司拒绝休产假问题，常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼等。您应先尝试与公司协商，协商不成再依次选择调解、仲裁，直至诉讼，以确保您的权益得到维护。
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公司拒休产假可维权。操作如下：1.与公司沟通，明确产假权益；2.沟通无果，向调解组织申请调解；3.调解不成，向劳动仲裁委申请仲裁；4.对仲裁结果不服，可向法院起诉，维护自身合法权益。